Услуги ведения кадрового учета и делопроизводства на аутсорсинге в Хабаровске

Аутсорсинг кадрового учета
Комплексное ведение кадрового учета дистанционно — с минимизацией рисков при проверках и без необходимости держать кадровика в штате.
В кадровом учете с 2010г
Компенсируем штрафы
Бывшие сотрудники ГИТ
Услуги кадрового учета и делопроизводства на аутсорсинге
Стоимость — от 9 900 ₽
Кадровый учет на аутсорсинге
Приводим кадровые документы в соответствие требованиям законодательства и обеспечиваем корректное оформление процедур.
⚠️ Ошибки и пробелы в документах
Отсутствие обязательных документов, устаревшие формы, некорректные формулировки в приказах и договорах.
Выстраиваем кадровый учет с учетом реальных требований инспекции и минимизируем риски штрафных санкций и судебных споров.
⚠️ Риски при проверках ГИТ
Нарушения выявляются даже при “формально ведущемся” учете — из-за несоответствия практике проверок.
Обеспечиваем корректную документальную базу, снижающую риск претензий.
⚠️ Претензии сотрудников
Ошибки в оформлении кадровых документов становятся причиной жалоб и конфликтов.
Выстраиваем понятную систему учета и делопроизводства и стабильную кадровую функцию.
⚠️ Несистемный кадровый учет
Документы ведутся хаотично, а кадровые процессы полностью зависят от одного сотрудника.
Аутсорсинг кадрового учета — это не просто замена штатного кадровика, а способ выстроить стабильную и управляемую кадровую функцию без лишних затрат и рисков.
👉 В компании нет кадровика или его функции распределены между сотрудниками
👉 Кадровые документы ведутся нерегулярно или с ошибками
👉 Штат растёт, а текущие ресурсы не справляются с нагрузкой
👉 Нет уверенности в корректности оформления приемов, переводов и увольнений
👉 Возникают вопросы и претензии со стороны сотрудников
👉 Есть риск проверок или уже были замечания со стороны инспекций
👉 Важно снизить зависимость от одного сотрудника и сделать процесс стабильным
В таких ситуациях аутсорсинг позволяет быстро навести порядок в кадровом учете и выстроить понятную систему работы без увеличения штата.
Кадровый учет — одна из самых уязвимых зон для работодателя. Ошибки в документах, несоблюдение процедур и отсутствие системности приводят к штрафам, конфликтам с сотрудниками и проблемам при проверках.

Мы берем на себя ключевые риски и выстраиваем корректную кадровую систему.

Когда компании в Хабаровске нужен аутсорсинг кадрового учета

Какие проблемы кадрового учета мы закрываем

Почему дистанционный аутсорсинг кадрового учета удобнее, чем штатный кадровик

Кадровый учет не останавливается из-за отпуска, болезни или увольнения — задачи ведёт команда, а не один специалист.
Аутсорсинг позволяет выстроить кадровую функцию как систему — без зависимости от одного сотрудника, с понятной стоимостью и контролем качества.
Вы получаете стабильную и контролируемую кадровую функцию без лишних затрат и рисков.
Нет зависимости от одного сотрудника
Учитываем практику проверок и компенсируем штрафы, если нарушение возникло по нашей вине.
Экспертный подход и ответственность
Стоимость фиксируется договором и зависит от численности сотрудников — без скрытых затрат и внеплановых расходов.
Понятные и управляемые расходы
Не требуется рабочее место, специализированное ПО и постоянные затраты на штатного сотрудника.
Экономия на обеспечении кадровика
Ведение кадрового учета на аутсорсинге
Вам не нужно проверять документы, вникать в формулировки и контролировать каждое действие — кадровый учет ведётся корректно и своевременно.
Кадровый учет без постоянного контроля
Документы и процедуры выстроены с учетом требований и практики проверок, поэтому не возникает ситуации, когда нужно срочно “исправлять всё перед проверкой”.
Готовность к проверкам без авралов
Кадровый учет не завязан на одного человека — процессы выстроены системно и работают независимо от отпусков, увольнений и замены сотрудников.
Кадровый учет без постоянного контроля
Вы заранее понимаете стоимость услуги и получаете корректную кадровую документацию, которая снижает риск штрафов и претензий со стороны сотрудников.
Понятные расходы и защита позиции работодателя

Что вы получаете при аутсорсинге кадрового учета

Аутсорсинг — это не просто передача кадровых задач, а выстроенная система, которая снимает с вас операционную нагрузку и снижает риски.
Если надзорные органы в ходе проверки найдут нарушения, которые возникли по нашей вине, то мы готовы компенсировать наложенный на компанию штраф!
Отвечаем деньгами за свою работу

Стоимость услуг кадрового учета в Хабаровске

Мы оказываем услуги кадрового учета дистанционно — без привязки к офису и физического присутствия специалиста.

Как мы работаем с компаниями Хабаровска

В стоимость входит:
  • Полное ведение кадрового учета в соответствии с требованиями трудового законодательства
  • Подготовка обязательной кадровой отчетности (статистика, СФР)
  • Оформление кадровых документов и сопровождение текущих изменений
  • Консультации по текущим вопросам в рамках ведения учета
  • 100% компенсация штрафов, если нарушение возникло по нашей вине

Оплачивается отдельно:
  • Постановка кадрового учета с нуля и восстановление за предыдущие периоды
  • Разработка нетиповых локальных нормативных актов и сложных регламентов
  • Подготовка к проверке ГИТ и сопровождение проверок
  • Расширенное консультирование по сложным вопросам, консультирование работников
  • Ведение воинского учета
Стоимость зависит от численности персонала и включает текущее ведение кадрового учета в дистанционном формате, подготовку кадровых документов и сопровождение типовых кадровых изменений.
стоимость кадрового учета
Все кадровые документы готовятся и передаются в электронном виде. Согласование осуществляется по электронной почте, телефону или в мессенджерах. При необходимости проводим рабочие созвоны.
Оригиналы документов хранятся у вас в компании, мы обеспечиваем их корректное оформление и своевременное обновление.
Такой формат позволяет выстроить стабильную кадровую функцию без зависимости от одного сотрудника и без простоев в работе.
В большинстве случаев — нет. Более 95% задач кадрового учета выполняются дистанционно: оформление документов, кадровые изменения, консультации и сопровождение.
Удаленный формат позволяет быстрее обрабатывать задачи и не зависеть от графика работы конкретного сотрудника.
Нужно ли присутствие специалиста в офисе?
Численность сотрудников
Стоимость ведения
до 20 сотрудников
9 900 ₽
от 21 до 50 сотрудников
9 900 ₽ + 400 ₽ за каждого свыше 20
от 51 до 100 сотрудников
20 000 ₽ + 350 ₽ за каждого свыше 50
от 101 до 200 сотрудников
35 000 ₽ + 300 ₽ за каждого свыше 100
более 200 сотрудников
по дог.
В штате компании бывшие сотрудники трудовой инспекции, за плечами которых сотни проверок

Более 500 наших клиентов

За время нашей работы мы выполнили 500+ проектов для организаций по всей России. Это и небольшие компании и огромные корпорации с численностью персонала в несколько тысяч человек.

Мы гордимся всеми нашими клиентами и рады быть надежным партнером для каждого из них. А такой разнообразный опыт позволяет нашей команде решать практически любые задачи в аудите кадровой документации.

Среди наших клиентов ↓
- БРИТИШ АМЕРИКАН ТОБАККО, СПб
- КИБЕРСТАЛЬ, Первоуральск
- ФАКЕЛ-ГАЗПРОМ, Оренбург
- РУССКАЯ МЕХАНИКА, Рыбинск
- ВОДОКАНАЛ, Екатеринбург
- ДОНКАРБ ГРАФИТ, Челябинск
- МНТК "МИКРОХИРУРГИЯ ГЛАЗА", Москва
- МОСГОРГЕОТРЕСТ, Москва
- НПО СПЕКТРОН, Санкт-Петербург
- ХЕППИВЕАР ЮГ, Волгоград
- КЭТЛОГИСТИК, Москва
- СЗ ОХТИНСКИЙ, Санкт-Петербург
- ЛЕНОБЛАИЖК, Санкт-Петербург
- ПРЕМИУМ ТОБАКО, Нижний Новгород
- СБЕРБАНК - АСТ, Москва
- НОРД РЕГИОН, Салехард
- САРОВСКО-ДИВЕЕВСКИЙ КЛАСТЕР, Н.Новгород
- НОВОСИБИРСКИЙ ЗООПАРК ИМЕНИ Р.А.ШИЛО
- КГАУ "РЦСС", Красноярск
- БВТ БАРЬЕР РУС, Москва
- ТАТСОЦБАНК, Казань
- ИНВИТРО, Москва
- ГОРСВЕТ, Архангельск
- ГАЗПРОМ МЕЖРЕГИОНГАЗ САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
- ПЕТКУС РУССЛАНД, Краснодар
- ТАТЭНЕРГО, Казань
- ОСОБАЯ ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЗОНА МОГЛИНО
- ВИТА ЛАЙН, Самара
Ведение кадрового учета на аутсорсинге напрямую зависит от текущего состояния документов и внутренних регламентов компании. На практике это часто требует не только текущего сопровождения, но и дополнительной работы — проведения кадрового аудита, разработки или актуализации локальных нормативных актов и системы оплаты труда.

Связанные услуги

📌 Позволяет оценить текущее состояние кадровых документов, выявить нарушения, оценить риски и понять объём необходимых доработок.

👉 Подходит, если нет уверенности в корректности ведения кадрового делопроизводства.
📌 Выстраиваем прозрачную и обоснованную систему оплаты: фиксируем правила начислений, премий и доплат.

👉 Подходит, если выплаты носят несистемный характер или вызывают вопросы у сотрудников.
📌 Формируем и актуализируем кадровые документы в соответствии с требованиями трудового законодательства.

👉 Подходит, если документы отсутствуют, устарели или не соответствуют фактической работе.
Наши контакты
8 800 333 97 70
8 953 633 16 75 (Max, Telegram)
team@kadrium.ru
Адрес для корреспонденции:
г. Хабаровск, ул Карла Маркса, 96а
Работаем дистанционно
Передайте кадровый учет на аутсорсинг без риска ошибок и штрафов
Оценим текущее состояние кадрового учета, определим объём необходимых работ и предложим формат ведения с учётом структуры компании и фактического состояния документов.
✔ обсуждение занимает 10–15 минут ✔ без обязательств и навязывания услуг
Нажимая кнопку, я даю согласие на обработку моих персональных данных
Передайте кадровый учет на аутсорсинг без риска ошибок и штрафов
Оценим текущее состояние кадрового учета, определим объём необходимых работ и предложим формат ведения с учётом структуры компании и фактического состояния документов.
✔ обсуждение занимает 10-15 минут
✔ без обязательств и навязывания услуг
Нажимая кнопку, я даю согласие на обработку моих персональных данных